前几年，高校毕业生中，外地生源的学生要想留京或进京工作，用人单位必须缴纳城市增容费。这项政策曾引起了很大的争议，后来取消了。

　　近年来，随着首都经济的不断发展，高新技术企业对人才的需求越来越大，北京市为发展高新技术产业，为人才引进开绿灯。对符合引进条件的专业人才实行“工作寄住证”制度：即大学本科毕业有四至五年工作经验的、硕士研究生或以上学历的专业人才，可凭寄住证在北京市工作并享受市民待遇。工作满三年后，凭寄住证换取北京市正式户口。凭寄住证享受的市民待遇主要指子女入学享有就近入学待遇，不需缴纳高额赞助费；买房可享有公积金贷款待遇等。

　　上海市从1999年5月为引进外地人才、加快构筑上海人才资源高地制订了《上海市吸引国内优秀人才来沪工作实施办法》。该办法规定，凡是对发展经济有用的各类人才，只要单位录用，政府一律开绿灯。实施办法还具体规定了可引进人才的具体条件：

　　适应社会经济发展需要的本科以上学历、35岁以下的人员；本市高新技术企业需要的本科学历以上人员；获博士学位的专业技术人员；紧缺、急需的具有高级专业技术职称的人员；具有特殊才能的各类人员。

　　同时要求用人单位对申请引进的国内优秀人才进行条件认定。在引进方法上，用人单位可以直接申请办理，也可按工作寄住证办法办理。符合条件的引进人才，其子女、配偶可随调、随迁。